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企业简介

中国民生银行作为国内最具竞争力的股份制商业银行之一，民生银行的高速发展在国内受到公众和业界的高度关注和认同，树立了充满生机与活力的崭新的商业银行形象。

中国民生银行信用卡中心直属中国民生银行总行，总部设在北京，全国有100家营销中心，员工总数已超过10000人。

合肥营销中心于2009年8月正式成立，七年创造合肥业内佳绩，因二级机构亟待成立、业务高速发展等需要，特向高校招募精英骨干，着重培养，携手共创民生辉煌！

招聘岗位设置：

一、市场室客户经理（招聘人数：10人）

    岗位职责：负责民生传统信贷产品推广、市场开拓与客户关系维护等工作。

    岗位要求：1、全日制本科及以上学历，热爱销售工作，有相关市场营销经验者优先；

              2、反应敏捷、具有较强的沟通能力及交际能力、有亲和力、需吃苦耐劳；

              3、有责任心，抗压能力强，有积极主动的良好服务意识、敢于挑战高薪！

              4、学历不符者，优秀专科可择优选择。

二、商务室商务分期（招聘人数：10人）

    岗位职责：1、负责个人车贷、车位市场的开发与维护；

              2、负责消费类产品的发放；

              3、负责与4S店经销商及楼盘等各渠道的维护和建设；

  岗位要求：1、具有良好的沟通能力，具备强烈的责任感与执行力；

            2、具备较强的营销技巧与渠道维护能力；

            3、形象气质佳，亲和力强，工作细致，性格开朗；

            4、具备良好的文字表达能力和沟通组织协调力；

            5、熟练使用office办公软件。

三、风险管理岗（招聘人数：3人）

    岗位职责：1、账户管理，定期针对账户进行排查，以及负责欺诈账户的跟进；

              2、风险监督以及行内检查机构及监管机构查实的业务问题的处理；

              3、严格检查业务合规性及操作规范性，以及风险贷后管理工作。

    岗位要求：1、大学本科及以上学历；

              2、风险意识强，有一定风险识别与防范能力；

              3、品性优良，无不良嗜好。

四、前台行政（招聘人数：2人）

     岗位职责：1、负责分中心前台接待工作；

               2、协助综合室安排企业文化建设等相关活动；

               3、下发会议通知、会场布置及完成安排的相关工作。

     岗位要求：1、大学本科及以上学历；

               2、具有较强的数据敏感性，良好的逻辑分析能力及文字功底；

               3、形象好、气质佳、具备良好的沟通能力和协调能力。

  五、储备干部（招聘人数：10人）

      岗位职责：1、负责信贷产品业务项目的开发及营销工作；

                2、协助部门经理及团队经理进行日常管理工作。

      岗位要求：1、大学本科及以上学历，在校期间担任过管理干部优先聘用；

                2、有较强沟通能力、亲和力及管理潜力；        

                3、品性优良，无不良嗜好。

  六、分支行交叉营销专员（招聘人数：5人）

      岗位职责：1、负责与分支行业务交接，以及协助分支行进行日常业务管理工作；

                2、严格遵守业务合规性以及操作规范性；

                3、负责与分支行等各渠道的建立和维护。

      岗位要求：1、大学本科及以上学历；

              2、具有良好的沟通能力，协调能力以及具备强烈的责任感与执行力；

              3、形象气质佳，亲和力强，工作细致，性格开朗。

 七、财务专员（招聘人数：1人）

     岗位职责：1、负责企业税务报表，汇缴等相关工作；

               2、负责会计报表的编制，并配合其他部门的报销等相关工作；

               3、负责报表，账单，账蒲装订及会计资料保管工作。

      岗位要求：1、全职总账会计，至少3-5年以上相关工作经验，能独立完成各项账务处理；

                2、认真细致、爱岗敬业，有良好的职业操守；

                3、熟练应用财务及Office办公软件。

 八、异地交流人员（招聘人数：10人）

    岗位职责：1、负责异地市场的开发与维护；

              2、负责民生传统信贷产品推广、市场开拓与客户关系维护等工作。

    岗位要求：1、全日制本科及以上学历，热爱销售工作，有相关市场营销经验者优先；

              2、反应敏捷、具有较强的沟通能力及交际能力、有亲和力、需吃苦耐劳；

              3、有责任心，抗压能力强，有积极主动的良好服务意识、敢于挑战高薪！

              4、学历不符者，优秀专科可择优选择。 

    薪资待遇： 1、底薪+学历工资+津贴+业绩奖金+年终奖+五险一金+其它福利待遇；

               2、国家法定节假日休息，带薪年假；

               3、生日福利以及一年四次说走就走的集体旅游活动。

     职业规划：1、入职一年表现优秀者，可转岗或者提升至管理岗位；

               2、入职一年表现优秀者，可作为二级机构（安徽省内下属地市）重点储备干部培养。